martes, 29 de marzo de 2016

Métodos formales y no formales



     Buenas noches apreciados lectores,   en esta oportunidad iniciaremos con la definición de los métodos de resolución de conflictos formales y no formales e iremos profundizando en ellos.
     Los métodos formales son las vías creadas por nuestra legislación, son utilizados para resolver conflictos por la vía legal Ej.: civil, penal y las vías administrativas, estos reglamentos son en base a procedimientos reglamentados por las distintas autoridades e instituciones del gobierno. 

     Los métodos no formales  llamados métodos alternativos de resolución de conflictos son mecanismos en base a los cuales se trata de resolver conflictos aunque se consideran no formales, no quiere decir que la legislación no los reconozca.

     En la mediación informal las técnicas utilizadas son las propias de la comunicación eficaz (la escucha activa, los mensajes en primera persona, ayudar a reformular, ayudar a buscar soluciones) y el mediador puede ser cualquier persona que actúa de modo intuitivo y espontáneo en cualquier situación de conflicto. 

Fases de la mediacion formal

 1. Presentación y aceptación del mediador. 

 2. Recogida de información sobre el conflicto y las personas implicadas. 

 3. Aclarar el problema. 

 4. Proponer posibles soluciones. 

 5. Elaboración y aprobación del acuerdo.

La mediacion informal puede darse espontáneamente y practicarla cualquiera, no necesita estructuras y no persigue necesariamente el acuerdo.

 


Aporte realizado por Elizabeth Henao.

lunes, 21 de marzo de 2016

Métodos de solución de conflictos ( Heterocomposición)



Buenas tardes apresiados lectores para concluir con el tema que hemos venido tratando y darinicio al siguiente metodo queremos compartir con ustedes el siguiente video donde se habla de forma muy amplia y presisa sobre el metodo de heterocomposicion con este video terminamos este tema esperamos que este material sea de gran ayuda para ustedes. en la siguiente publicacion comenzaremos a profundizar sobre los metodos formales y no formales esperamos tambien sea de su agrado e interes.


Métodos de solución de conflictos (Heterocomposición)


lunes, 9 de abril de 2012




Grupo FAVA Derecho 2012

“..La importancia del Derecho se manifiesta en el hecho de procurar la regulación jurídica de la vida del hombre desde su nacimiento, incluso antes del mismo, hasta el momento de su muerte”. Dr. Julián García Ramírez







 

      La heterocomposición: Es un medio de resolución y es la solución del conflicto por una autoridad, esto significa que se resuelve el conflicto por un tercero que puede ser un particular, un órgano estatal no judicial o un órgano estatal jurisdiccional.


     La esencia de la heterocomposición es que no se disuelve ni unilateralmente ni bilateralmente, sino que se resuelve por “el otro”. Las formas de la heterocomposición son los equivalentes jurisdiccionales (cuando un tercero que es un particular o un órgano estatal no jurisdiccional resuelve el conflicto) y el proceso judicial (cuando un tercero que es un órgano estatal jurisdiccional resuelve el conflicto). 



    La heterocomposición puede ser privada o pública y a su vez la heterocomposición pública puede ser no judicial o judicial, luego mientras la heterocomposición privada y la pública no judicial denotan los equivalentes jurisdiccionales la heterocomposición pública judicial se asocia con el proceso  judicial.








Aporte de: Adriana Niño Casas


Tomado de: http://grupofavaderecho2012.blogspot.com.co/2012/04/metodos-de-solucion-de-conflictos.html.